EL ENTRENAMIENTO PARA LA MEJORA DEL DESEMPEÑO DE LOS CUADROS A NIVEL DE EMPRESA
Palabras clave:
capacitación, habilidades directivas, desempeñoResumen
Se propuso la identificación de las necesidades de entrenamiento, con un procedimiento como vía para la mejora del desempeño de los cuadros a nivel de empresa. Se emplearon métodos de investigación teóricos, que posibilitaron la explicación e interpretación conceptual de las problemáticas encontradas, el histórico-lógico, inducción-deducción, análisis-síntesis; empíricos como la observación y criterios de especialistas, métodos estadísticos como la moda, la media y coeficiente de concordancia de Kendall. Con ello la modalidad de entrenamiento para los cuadros, reservas y canteras de la empresa Solintel, S.A permite consolidar las habilidades directivas y los requisitos generales que necesitan cumplir para desempeñar sus funciones con éxito.Citas
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